Alles, was man über Human Resources wissen muss

Die Arbeitswelt ist im Wandel: Digitalisierung, neue Arbeitsmodelle und Fachkräftemangel charakterisieren unsere Zeit. Auf HR kommt eine Vielfalt neuer Aufgaben zu. Diese Aufgaben können nur mit einem soliden HR Management erfolgreich bewältigt werden. Sie erhalten einen Einblick in die verschiedenen Dimensionen des HR Managements. Trainerinnen mit langjähriger Praxiserfahrung im HR-Bereich bringen den Teilnehmer:innen diese Themen näher.

MODUL 1 (10.09.-11.09.2026)

  • Rolle HR
  • HR-Marketing
  • Organigramm, Stellenbeschreibung
  • Recruiting-Prozess, Bewerbermanagement

MODUL 2 (08.10-09.10.2026)

  • Kollektivverträge, Arbeitsverträge
  • Arbeitszeit und Arbeitszeitmodelle, An- und Abwesenheiten
  • Gehaltsstruktur, Benefits, Entlohnungsmodelle
  • Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Disziplinarmaßnahmen
  • HR-Controlling

MODUL 3 (29.10.-30.10.2026)

  • Onboarding
  • Personalentwicklung
  • Leistungsmanagement, Mitarbeiter:innengespräche
  • Exit-Management
  • Megatrends und Ausblick

https://www.lichtenburg.it/kurse/hr-crashkurs-60028607/